"我們最大的敵人不是別人，而是自已。" 當(dāng)今社會(huì)，是經(jīng)濟(jì)與科技高速發(fā)展的社會(huì)，競爭充滿了社會(huì)的每個(gè)角落，雖然我們無時(shí)無刻都存在著對手，對手也無時(shí)無刻的都在給我們施予壓力，但真正的敵人卻是我們自已。我們的自已常常成為自己成功最大的絆

本文我們將從以下幾個(gè)部分來詳細(xì)介紹如何認(rèn)清自己的長處和弱點(diǎn)：在面試中、在個(gè)人發(fā)展中、列表1 思考練習(xí)、列表2 思考練習(xí)、列表3 思考練習(xí)、歸納到一起

知道你自己的強(qiáng)項(xiàng)在哪里、需要幫助的是哪里，可以讓你的個(gè)人生活更加穩(wěn)定、同時(shí)也能培養(yǎng)職業(yè)交流能力。自我認(rèn)識是一個(gè)有力的工具，但許多人覺得太難或不易達(dá)到而選擇忽視它。不管是在工作還是個(gè)人生活中，如果你想具有認(rèn)清自己的長處和弱點(diǎn)的能力，繼續(xù)讀讀下面的提示和技巧吧。第一部分：在面試中

世界上沒有十全十美的人，每個(gè)人都有優(yōu)缺點(diǎn);但棘手的是，在面試的過程中，考官要您談一下個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)，這時(shí)怎么辦?描敘不好的話，工作就沒了。說得太好又有可能被認(rèn)為是吹牛。要怎么辦呀??? 表述缺點(diǎn)的態(tài)度和方法：人非圣賢，孰能無過?但作為求

第1步：扔掉那些長處偽裝成的“弱點(diǎn)”，潛在的雇主不笨，一下就能看出來。

在大眾的眼里.多聽別人的意見.多聽別人的看法.綜合自己的認(rèn)識.人也是一面鏡子.從別人的眼里才能看到自己. 第一、要清楚人無完人，即使自己缺點(diǎn)很多，也不能自卑或看不起自己。 第二、要善于欣賞自己，有缺點(diǎn)就盡力改正，不要害怕。

他們招一個(gè)職位有時(shí)要面試上百人，每個(gè)人的第一本能就是把自己的一項(xiàng)長處講成弱點(diǎn)。

臨淵羨魚，不如退而結(jié)網(wǎng)窮人要想使自己成為一個(gè)富人，首先應(yīng)該“自知”，即對自己有一個(gè)清醒的認(rèn)識，哪些是自己所長，哪些又是自己所短，自己的優(yōu)勢究竟是什么。 富人之所以成功，很重要的一點(diǎn)就是利用自己的優(yōu)點(diǎn)和長處，而對自己的弱點(diǎn)和短處要設(shè)

經(jīng)常被講成“弱點(diǎn)”的“長處”包括：

了解自己比了解別人更重要。如果一個(gè)人連自己都不了解，她又怎能做好人生的戰(zhàn)略部署呢？兵法上講：“知已知彼，百戰(zhàn)不殆”，只有看清楚自己的模樣，才能和別人進(jìn)行對比。不了解自己，即使了解別人也沒有任何意義，因?yàn)槟闶チ肆私鈩e人的必要。

“我是個(gè)完美主義者，我無法忍受把事情弄糟?！?/p>

什么是自我評價(jià)？在求職應(yīng)聘中，為了讓招聘方能夠更深入的了解自己，而對自我進(jìn)行的一種科學(xué)評價(jià)，是人們對于自己的能力、狀態(tài)和發(fā)展趨勢的評價(jià)性認(rèn)識，同時(shí)也將促使主體維持自我的一致性。 那么自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫卻讓不少求職者難以下手，對

“我很固執(zhí)，我不會(huì)放任事情?！?/p>

第一、認(rèn)識自我，了解自我，深入自已的內(nèi)心，不為自己的表象所迷惑。 “我們最大的敵人不是別人，而是自已。” 當(dāng)今社會(huì)，是經(jīng)濟(jì)與科技高速發(fā)展的社會(huì)，競爭充滿了社會(huì)的每個(gè)角落，雖然我們無時(shí)無刻都存在著對手，對手也無時(shí)無刻的都在給我們施予

“我覺得保持工作和生活的平衡不容易，因?yàn)槲沂莻€(gè)工作狂?！?/p>

優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn) 每個(gè)人身上都會(huì)存在著某些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，有人說，我討厭自己的缺點(diǎn)，它幾乎讓我事事都失敗，這是消極人的說法。而積極的人會(huì)說，就是因?yàn)橛辛诉@些缺點(diǎn)我才會(huì)不斷地進(jìn)步，走向完美。優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你會(huì)選擇哪一種？ 我認(rèn)為，缺點(diǎn)有時(shí)候也

第2步：相反，要指出一項(xiàng)真正的弱點(diǎn)。

優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn) 每個(gè)人身上都會(huì)存在著某些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，有人說，我討厭自己的缺點(diǎn)，它幾乎讓我事事都失敗，這是消極人的說法。而積極的人會(huì)說，就是因?yàn)橛辛诉@些缺點(diǎn)我才會(huì)不斷地進(jìn)步，走向完美。優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你會(huì)選擇哪一種？ 我認(rèn)為，缺點(diǎn)有時(shí)候也

人都有弱點(diǎn)。如果你要給面試官們機(jī)智的答案來說明你有多么棒，這起不到任何作用。面試官要的不是這些。他們尋找的是你可以在哪些事情上工作，是你對自己真正的洞見。真正的弱點(diǎn)可能包括：

每個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn)，也都有缺點(diǎn)。優(yōu)點(diǎn)是我們在參加各項(xiàng)活動(dòng)中自發(fā)表現(xiàn)出來的不同于別人的優(yōu)勢，它需要我們好好利用并不斷加以完善。而缺點(diǎn)，它需要我們自己發(fā)現(xiàn)和通過朋友等親近的人了解，有缺點(diǎn)不可怕，因?yàn)檎l都會(huì)有缺點(diǎn)，所以我們要努力改掉它或

太愛挑剔

懷疑（上級，同事）

每一個(gè)人都希望別人來夸自己!每一個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn),肯定會(huì)被夸的.但是同時(shí)也有缺點(diǎn),也會(huì)有被批評的時(shí)候,所以要正確看待自己的優(yōu)缺點(diǎn)!人有所長也有所短,比如你身高 去打籃球,這是優(yōu)勢,比如你不愛清潔,那就頂個(gè)計(jì)劃:星期2洗衣服星期4洗衣服,多少洗幾件

太嚴(yán)厲

拖延癥

太愛說

太敏感

表現(xiàn)地缺乏自信

每一個(gè)人都希望別人來夸自己!每一個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn),肯定會(huì)被夸的.但是同時(shí)也有缺點(diǎn),也會(huì)有被批評的時(shí)候,所以要正確看待自己的優(yōu)缺點(diǎn)!人有所長也有所短

表現(xiàn)地缺乏社會(huì)圓滑

個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)（一） 優(yōu)點(diǎn)： 1、我是一個(gè)比較實(shí)在的年輕人，對要做的事情很執(zhí)著。 2、不怕吃苦、不怕累、不怕臟。 3、做每件事情都有計(jì)劃，善于做筆記(我非常喜歡“PDCA”、“輕重緩急”)。 4、自己決定好的事情，我片刻不想停留，直至完成。 5、有

第3步：承認(rèn)你弱點(diǎn)中不好的部分，以及它們?nèi)绾斡绊懩愕谋憩F(xiàn)。

譬如武器不夠先進(jìn)，指揮官不夠?qū)I(yè)，軍隊(duì)不夠龐大，訓(xùn)練不夠有素，依賴正確的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，“小米加步”一樣可以打敗“飛機(jī)加大炮”。我們需要的只是一些改變：第一，正視自己的不足，忘記那些缺陷，不讓那些弱點(diǎn)影響你的成功；第二，也是最重要的一

如果你能夠談?wù)撃愕娜觞c(diǎn)如何影響了或是潛在地影響了你工作表現(xiàn)，這可能會(huì)給人留下深刻印象。這表明你的洞察力和誠實(shí)，盡管你在談?wù)摰臅r(shí)候也許注意方式方法。

一個(gè)人要想真正的把自己看清，認(rèn)識自己的缺點(diǎn)和不足，不是一件容易的事，這需要一種勇氣，一種敢于戰(zhàn)勝自己，敢于面對現(xiàn)實(shí)的勇氣。在你準(zhǔn)備解決這個(gè)問題的時(shí)候我建議你最好還是先捫心自問，你有勇氣接受挑戰(zhàn)嗎我認(rèn)為人之所以不能看清自己，主要

例子：“現(xiàn)在我有拖延癥。我意識到了這可能會(huì)影響我工作完成量，以及潛在地影響我同時(shí)能夠完成的事情。在大學(xué)，我能夠克服這個(gè)問題是因?yàn)槲伊私饽莻€(gè)體制，找到了辦法對付，這樣仍然能夠完成我的學(xué)習(xí)。我認(rèn)識到在職業(yè)工作這樣可能不會(huì)起作用，因?yàn)檫@本來就是錯(cuò)誤，很懶惰。”

子曰：“三人行，必有我?guī)熝?。擇其善者而從之，其不善者而改之?！?《述而》) 孔子說:"幾個(gè)人在一起行走,其中必定有可作為我的老師的人,要選擇他們的長處來學(xué)習(xí),如果看到他們的短處自己也有,就要幫助改正自己與他們一樣的習(xí)慣。" 子曰：“見賢思齊

第4步：向面試官證明你克服弱點(diǎn)的努力。

生活中，總有人受到自卑的困擾。自卑是一種消極的自我評價(jià)或自我意識，是個(gè)體對自己能力和品質(zhì)評價(jià)偏低的一種消極情感。有人自覺能力不行，做事畏首畏尾；有人不敢直抒己見，也不敢看人；有人自認(rèn)為外貌差，不敢追求愛情，總之自卑的人不喜歡用

需再次強(qiáng)調(diào)，你實(shí)事求是的態(tài)度要比理想主義好，因?yàn)槔硐胫髁x的回答可能聽上去“不現(xiàn)實(shí)”。

總的來說，你出現(xiàn)的情況是因?yàn)槿狈ψ孕乓鸬?，你?yīng)該按我的要求去做，試試看： （1）回憶自己走過的路，總結(jié)出你的成功之處，用你成功（不管大?。﹣碜C明自己的實(shí)力。有意識地樹立自己的自信心。 （2）找出自己的優(yōu)點(diǎn)，從自己的學(xué)習(xí)、工作、生

例子：“我正在認(rèn)真地采取措施改變我的拖延癥習(xí)慣。我為自己定下模擬的期限，給自己激勵(lì)去完成期限。我還去尋求職業(yè)指導(dǎo)師的幫助（說實(shí)話，別撒謊），他幫我挖掘出了拖延癥的根源，我們認(rèn)為可能是傲慢所致。”

第一、認(rèn)識自我，了解自我，深入自已的內(nèi)心，不為自己的表象所迷惑。 "我們最大的敵人不是別人，而是自已。" 當(dāng)今社會(huì)，是經(jīng)濟(jì)與科技高速發(fā)展的社會(huì)，競爭充滿了社會(huì)的每個(gè)角落，雖然我們無時(shí)無刻都存在著對手，對手也無時(shí)無刻的都在給我們施予

第5步：自信而不驕傲地談?wù)撃愕拈L處。

第一、認(rèn)識自我，了解自我，深入自已的內(nèi)心，不為自己的表象所迷惑。 "我們最大的敵人不是別人，而是自已。" 當(dāng)今社會(huì)，是經(jīng)濟(jì)與科技高速發(fā)展的社會(huì)，競爭充滿了社會(huì)的每個(gè)角落，雖然我們無時(shí)無刻都存在著對手，對手也無時(shí)無刻的都在給我們施予

嘗試在你的成就和技能上自信，但保持謙遜。當(dāng)然，你要真實(shí)地選擇那些與你應(yīng)對的個(gè)人、企業(yè)或組織相符合的長處。真正的長處通常分為三類：

對于這個(gè)問題，網(wǎng)絡(luò)上流行著很多答題策略，有的職場新人直接套用，把自己的優(yōu)缺點(diǎn)流利地背誦出來。在回答此類問題時(shí)北國人才網(wǎng)小編認(rèn)為切忌死記硬背，要根據(jù)職位特點(diǎn)有針對性地回答。 關(guān)于優(yōu)點(diǎn) 面試官問應(yīng)聘者這個(gè)問題有兩個(gè)目的：第一，判斷應(yīng)

知識技能：計(jì)算機(jī)、語言、技術(shù)知識。

唐太宗李世民說的 夫以銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。朕常保此三鏡，以防己過。今魏征殂逝，遂亡一鏡矣！征亡后，朕遣人至宅，就其書函得表一紙，始立表草，字皆難識，唯前有數(shù)行，稍可分辯，云：“天下之事

可轉(zhuǎn)移技能：溝通和人員管理技能，問題解決技能等。

學(xué)會(huì)客觀看待自己，每做一件事從別人角度思考，看自己是不是做錯(cuò)了 ，自己有空時(shí)多想想，自己平時(shí)有什么行為習(xí)慣，哪些是好的，哪些是壞的。當(dāng)局者迷旁觀者清，學(xué)會(huì)與你的家人，朋友，身邊的人溝通，問問他們對自己的評價(jià)，那往往就是你自己發(fā)現(xiàn)

個(gè)人特點(diǎn)：擅長交際、自信、守時(shí)等

這不難，首先你得跟別人對比，生活中工作中都可以對比，這樣你的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)便立竿見影了。別人擅長的是別人的有點(diǎn)，別人沒有的你有，就是你的有點(diǎn)，

第6步：在談?wù)撻L處時(shí)提供例子。

能說出你有過人技能當(dāng)然很好，但是要將它“展示”則是另外一個(gè)問題。通過舉例子，描繪在真實(shí)生活中你的長處：

“我是個(gè)很棒的溝通者。我重視我的用詞，避免溝通時(shí)的模棱兩可。當(dāng)我可能不理解上級時(shí)，我仍然不擔(dān)心我是否能夠堅(jiān)持服從。我會(huì)花時(shí)間想象不同的人會(huì)如何對問題進(jìn)行陳述與理解。”

第二部分：在個(gè)人發(fā)展中

第1步：“長處和弱點(diǎn)”不僅僅是面試技術(shù)。

我們每個(gè)人都有長處和弱點(diǎn)。它們塑造甚至指引了我們的生活態(tài)度。面試官問這樣的問題是為了測試你多大程度上能融入他們單位；你也需要問自己，你有多了解自己，是否將潛力完全發(fā)揮了。

長處一般認(rèn)為是你專屬的天賦、內(nèi)在的能力和愿望。換句話說，是你可以用“這不費(fèi)力，我一直有能力做到……”來說明的事情。

長處和技能不能夠混淆。后者一般可以學(xué)習(xí)或提高。比如，自信和果斷是技能，但能言善辯是長處。

弱點(diǎn)一般認(rèn)為是你有能力提高的事情。可能是職業(yè)或社會(huì)技能，或者遇到食物時(shí)的自制力差。通常來說弱點(diǎn)是與“從生活學(xué)到教訓(xùn)”相關(guān)，而不是重復(fù)錯(cuò)誤；此外還與努力克服技能的缺乏相關(guān)。

第2步：想象你在特定的需要行動(dòng)、想法和洞察力的場合中如何反應(yīng)。

在做出具體行動(dòng)之前，嘗試觀察你之前生活中對類似經(jīng)歷的自發(fā)反應(yīng)。這樣做的原因在于自發(fā)反應(yīng)能夠清楚地告訴你在普通場合和緊張場合下你的反應(yīng)。問自己下面一系列關(guān)于你如何反應(yīng)的問題，用你的直覺。把它列成表（列表1

）。別花太多時(shí)間考慮如何反應(yīng)。

第三部分：列表1 思考練習(xí)

第1步：考慮一個(gè)有挑戰(zhàn)性的場景。

一件壞事發(fā)生了。可能是飛機(jī)在湍流中下墜，或者一個(gè)小孩突然沖到你車的前方，你猛踩剎車。當(dāng)你面對這些自發(fā)的場景時(shí)你如何面對？你會(huì)緊張地說不出話來然后退縮，還是迎頭面對挑戰(zhàn)，集中工具和資源解決問題？

如果你試圖控制，當(dāng)出頭者，你很可能感覺處理這樣的場景是一項(xiàng)“長處”。如果在這樣一個(gè)有挑戰(zhàn)性的場景中，你忍不住哭了、覺得無助或是責(zé)難他人，那可能就是“弱點(diǎn)”。

第2步：考慮不那么有挑戰(zhàn)性的場景，那些也很困難，但不是生死攸關(guān)的場景。

比如，你在進(jìn)入一個(gè)擁擠的房間里會(huì)如何反應(yīng)？你想吸引到見到的每個(gè)人，還是想找一個(gè)安靜的角落遠(yuǎn)離噪聲，只同一個(gè)人交流？

和他人交流的人社交能力“強(qiáng)”，那個(gè)安靜的人與個(gè)人交流能力“強(qiáng)”。這兩種長處都可用于描述人的天生長處。

這兩種處理關(guān)系的方式都不能有效地稱為“弱點(diǎn)”，盡管在特定場合，吵鬧是弱點(diǎn)，羞澀也是弱點(diǎn)。但是這兩種“弱點(diǎn)”還有提升的一線希望。

第3步：考慮一次你被推上前臺(tái)，必須立即決策的時(shí)刻。

你接受并適應(yīng)這一場景有多快？你是個(gè)快速的思考者，當(dāng)同事挖苦時(shí)會(huì)昂頭回?fù)魡?？或者你傾向于忍受、思考之后再反應(yīng)？

那些會(huì)流利地回?fù)艋蛘吣苎杆俳鉀Q問題的人可被認(rèn)為擁有反應(yīng)快這一“長處”，但是城府不深可能是“弱點(diǎn)”。

花時(shí)間思考的人可能會(huì)被描述為擁有計(jì)劃性這一“長處”，可能靈活性不足是“弱點(diǎn)”。

第4步：考慮一次你必須做決定，但是缺乏所有信息的時(shí)刻。

可能你要給一片你從來不了解的世界制定市場戰(zhàn)略。你會(huì)怎么做？

如果你勇往直前，不等收集到所有信息就做決定，你的“長處”可能在于通過采取實(shí)際行動(dòng)來使問題清晰化?！叭觞c(diǎn)”可能是短視。

另一方面，如果你等到擁有更多信息之后再做決定，你的“長處”可能在于分析和確定性，“弱點(diǎn)”可能是過分小心。

第四部分：列表2 思考練習(xí)

第1步：下面考慮你的愿望。

你的愿望或向往暴露了你自己，盡管你一直花時(shí)間否認(rèn)他們。許多人往往是因?yàn)榧彝サ钠诖鴱氖乱豁?xiàng)職業(yè)，他們自己更想是芭蕾舞演員或登山者，但是卻成為了醫(yī)生和律師。這樣的故事太多了。和之前一樣，做一個(gè)關(guān)于你愿望和向往的列表（列表2

）。

第2步：問問你自己：“你生活中最想要的是什么？”

不管是第一次找工作或者剛剛退休，你總要有生活的目標(biāo)和渴望。

判斷什么給了你動(dòng)力，什么讓你快樂。

考慮為什么你想完成這些活動(dòng)或目標(biāo)，以及完成它們需要做什么。很有可能這些是你生活中和夢想所在——你在這些領(lǐng)域有巨大長處。

第3步：問問你自己：“你覺得什么活動(dòng)讓你最滿足、最吸引你？”

一些人可能覺得與他們的拉布拉多獵犬坐在火堆旁邊非常滿足。

另外一些人，跟狗坐火邊聽上去無聊至極——他們更愿意攀巖或長途跋涉。

制定一個(gè)列表，寫出最讓你高興、給你最多快樂的活動(dòng)或事情——最有可能的是，它們就是你的長處所在。

第4步：問問你自己：你什么時(shí)候覺得最精力充沛、充滿動(dòng)力？

想想你在生活中，是什么時(shí)候你覺得自己已經(jīng)準(zhǔn)備好面對世界的風(fēng)暴，充滿斗志迎接下一關(guān)的挑戰(zhàn)？讓你覺得最精力充沛、充滿動(dòng)力的領(lǐng)域就是你典型的長處所在。

注意，許多人非常早地就產(chǎn)生了愿望，體現(xiàn)了兒童的自我認(rèn)知，這些初始的愿望一般會(huì)隨著家庭、同輩或社會(huì)的期望而消失，或隨著經(jīng)濟(jì)壓力而減退。

想想摩斯奶奶，出于種種原因，她到78歲才開始作畫。當(dāng)她終于讓她的才能展現(xiàn)時(shí)，她風(fēng)暴般地畫了23年?！安弧苯ㄗh你們等這么久才放飛才能！

第五部分：列表3 思考練習(xí)

第1步：寫下你認(rèn)為自己工作和生活中的長處和弱點(diǎn)所在。

現(xiàn)在要求你有意地將注意力集中到做出選擇上來，即你當(dāng)下如何看待你的長處和弱點(diǎn)。應(yīng)該以你目前生活狀況為基礎(chǔ)，包括個(gè)人生活和職業(yè)生活，而不是回顧過去或者展望未來的愿望。記住，沒人會(huì)給你這項(xiàng)“測試”評分，或者根據(jù)你的答案對你進(jìn)行評判，所以誠實(shí)地做！可以畫兩欄，標(biāo)題為“長處”和“弱點(diǎn)”，只要想到就把它們寫下來。記住這是列表3

。

第六部分：歸納到一起

第1步：逐個(gè)比較這三個(gè)列表。

它們匹配嗎？你有沒有發(fā)現(xiàn)驚奇？

比如說，你有沒有覺得自己擅長某個(gè)領(lǐng)域，但是你的直覺列表里（列表1）卻沒有？這種不相匹配會(huì)在你自己覺得是某種性格，但是一項(xiàng)挑戰(zhàn)會(huì)讓你的真實(shí)性格暴露時(shí)出現(xiàn)。

列表2和3里的不匹配怎么解釋？在你基于他人期望或自己意圖認(rèn)為該做什么而進(jìn)行的努力，與你的愿望和現(xiàn)狀顯著發(fā)生差異時(shí)，這種不匹配可能會(huì)表現(xiàn)出來。

第2步：想想前面步驟中列表里那些你不理解的或覺得不合適的地方。

思考為什么你發(fā)現(xiàn)的一些長處和弱點(diǎn)會(huì)和結(jié)果不一樣。在重述一遍，第一個(gè)列表基于你的“直覺”，第二個(gè)基于你的“愿望”，第三個(gè)基于你是怎么“想”的。是不是你認(rèn)為你在享受某些事情或被它們所激勵(lì)，但是事實(shí)上你并沒有享受或是被激勵(lì)？

聚焦那些產(chǎn)生不同的地方，嘗試了解制造這些不同的場景。比如，你是不是在列表2里寫了你的愿望是當(dāng)一名歌手，但在列表3里你說你想稱為醫(yī)生？雖然一個(gè)會(huì)唱歌的醫(yī)生挺新鮮的，但是這兩種職業(yè)有著巨大的不同。找出哪個(gè)領(lǐng)域從長遠(yuǎn)來看最能給你提供動(dòng)力。

第3步：找個(gè)密友或者家庭成員給你回復(fù)。

盡管自我考察可能讓你發(fā)現(xiàn)一些答案，但外部的意見將會(huì)幫助你強(qiáng)化你的觀察結(jié)果，或者徹底打碎你的一些幻想。

選擇一個(gè)能告訴你事實(shí)而不是掩蓋你弱點(diǎn)的糖衣或者假象的人。找一個(gè)你圈子外的中立的人，最好是同輩或者導(dǎo)師，能給你最誠懇的回復(fù)。

詢問他人對于你列表的意見。讓外人評判一下你的列表。有幫助的評論和問題可能包括，“你為什么會(huì)覺得你在緊急情況下沒法做到迅速反應(yīng)？”外部觀察者可能會(huì)回憶起一次緊急事件中你成為英雄的實(shí)例，但你自己可能卻已經(jīng)忘了。

第4步：讓專業(yè)人士幫助你確定你的長處和弱點(diǎn)。

有許多做心理評估的公司，這些公司常與招聘機(jī)構(gòu)有聯(lián)系。你花一定的價(jià)錢，就可以參加測試并現(xiàn)場獲得心理學(xué)家對你個(gè)性和職業(yè)規(guī)劃的意見。

這樣你就能發(fā)現(xiàn)他們眼中你的長處和弱點(diǎn)。一個(gè)好測試應(yīng)該足夠長，以發(fā)現(xiàn)你個(gè)性中反復(fù)凸顯的一面。在參加一次這樣的測試后，要確實(shí)同心理學(xué)家進(jìn)行直接對話，發(fā)現(xiàn)你的弱點(diǎn)、挖掘你的長處。

還有能夠評估你長處和弱點(diǎn)的在線測試。去找那些在知名網(wǎng)站上、由有資質(zhì)的心理學(xué)家或類似認(rèn)證的專業(yè)人士整理的測試。如果要產(chǎn)生費(fèi)用，調(diào)查一下提供測試的公司，以保證你錢花的值。

第5步：思索并確定去如何看待你已經(jīng)了解的長處和弱點(diǎn)。

決定你是否需要或打算應(yīng)對你的弱點(diǎn)，考慮解決或改變?nèi)觞c(diǎn)需要做些什么。

報(bào)名參加一個(gè)課程或找到能夠凸顯你弱點(diǎn)的活動(dòng)。例如，如果你覺得在意外場合面對注視時(shí)會(huì)變得怯懦，那就把你自己放到這些場合當(dāng)中。比如說參加社區(qū)演出，參加運(yùn)動(dòng)隊(duì)，甚至在酒吧K歌。

考慮用心理療法或其它方式談?wù)摽謶只虿话病Ｈ绻麉⒓诱n程或者劇團(tuán)沒什么作用，你的恐懼或不安已經(jīng)根深蒂固，阻擋了你的前進(jìn)，那就去和治療專家談?wù)劙伞?p class="wyds0" >留心不要過分沉浸在弱點(diǎn)當(dāng)中。一些弱點(diǎn)最好是要接受而不是對抗。你可能會(huì)花費(fèi)許多時(shí)間去過分矯正一項(xiàng)弱點(diǎn)，但這是以犧牲能夠補(bǔ)償弱點(diǎn)的長處為代價(jià)的。

第6步：不要排斥生活中“尤里卡”時(shí)刻（希臘語，意為“我發(fā)現(xiàn)了！”）。

這是你做了你從未做過事情的時(shí)刻，它成功了，你發(fā)現(xiàn)你成功的非常自然?？赡苁沁\(yùn)動(dòng)、藝術(shù)、創(chuàng)造性活動(dòng)、與動(dòng)物交談、別人暫時(shí)外出時(shí)代管工作等等。如果你突然發(fā)覺你的身體里有一團(tuán)火，有能力做一件事情，就像你生來就會(huì)做一樣，這極有可能就是你捕捉到了你從未發(fā)現(xiàn)的長處。不是每個(gè)人都能經(jīng)歷這種驚艷的時(shí)刻，但是如果你做到了，努力讓它提升你的生活，接近你真正的潛能。

小提示

列出你的愿望時(shí)要小心，別往里添加“虛假愿望”。這些虛假愿望可能是受建立在錯(cuò)誤基礎(chǔ)上的信念驅(qū)使的，比如說因?yàn)橐グ屠琛惗鼗蚣~約居住，你就覺得你將來可能要從事外交事務(wù)，或者你想成為電影明星，這樣就能參加盛大的聚會(huì)、與富豪家庭會(huì)面。這些不是

愿望，因?yàn)樗鼈儾环夏軌虺鋵?shí)你生活這一實(shí)質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，就純粹是幻想。你要明白它們的不同，否則你就可能犯下天大的錯(cuò)誤，用幻想而不是你天生的長處及目的感構(gòu)建你的生涯。

改變?nèi)觞c(diǎn)需要時(shí)間，所以如果你沒法做到一下解決，就讓自己休息一下。而且也別花費(fèi)你所有的時(shí)間去將弱點(diǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)殚L處。你沒法改變豹子的斑點(diǎn)，但是你可以把洗刷皮毛讓它更亮；先通過積累周邊技能來應(yīng)對（這是你能改變的），然后再想辦法繼續(xù)塑造你的長處，這是你最想讓它變亮的，因?yàn)閷δ銇碚f會(huì)很自然。

流動(dòng)狀態(tài)（當(dāng)你沉浸在某事之中，你太熱愛它以至于沒有留意到時(shí)間的流逝）是長處得到發(fā)揮的指示器?？纯茨闶欠裨谏钪心軌虬l(fā)現(xiàn)處于流動(dòng)狀態(tài)的這些時(shí)刻——很有可能你會(huì)發(fā)現(xiàn)至少一個(gè)，也許是更多。發(fā)揮你的長處往往能夠讓你達(dá)到這一狀態(tài)。

警告

避免落入自認(rèn)為都是長處而沒有缺點(diǎn)的陷阱，這樣你就完了。有缺陷的人才是真實(shí)的人，跟那些試圖把自己標(biāo)記為完美者的人相比更可愛。想象你自己是個(gè)面試官（工作、媒體、社會(huì)都可以），你見到一個(gè)什么都沒做、只會(huì)吹噓他有多完美的人時(shí)你的感覺——為了證明他們是“真正的人類”，你會(huì)有在這種人身上挑刺兒的沖動(dòng)。在工作和社會(huì)關(guān)系中重要的是，表現(xiàn)出你正努力克服你的弱點(diǎn)，以及你的可信度。

在面試中，不要吹噓你的長處，也不要抱怨你的弱點(diǎn)。直率一點(diǎn)，提出應(yīng)對你所述弱點(diǎn)的方法。對于長處，要讓它們真實(shí)可信，而且保持謙遜，別把喇叭吹得太響了。

參考

http://www.recruiter.com/i/describing-your-weaknesses-for-interviews/

http://career-advice.monster.com/job-interview/interview-questions/greatest-strengths-and-weaknesses/article.aspx

擴(kuò)展閱讀，以下內(nèi)容您可能還感興趣。

自己身上的優(yōu)點(diǎn)和哪些與人身安全有關(guān)？該如何揚(yáng)長避短？

優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn) 每個(gè)人身上都會(huì)存在著某些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，有人說，我討厭自己的缺點(diǎn)，它幾乎讓我事事都失敗，這是消極人的說法。而積極的人會(huì)說，就是因?yàn)橛辛诉@些缺點(diǎn)我才會(huì)不斷地進(jìn)步，走向完美。優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你會(huì)選擇哪一種？

我認(rèn)為，缺點(diǎn)有時(shí)候也可以拯救一個(gè)人，而優(yōu)點(diǎn)往往會(huì)使一個(gè)人斃命，生于憂患，死于安樂也！看到自己身上的不足，才可以更好的去改善。如果有些人會(huì)認(rèn)為優(yōu)點(diǎn)使一個(gè)人完美的象征，那我們不妨再缺點(diǎn)張找到那一點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)。就像人們常說的，凡事都有兩面性，或好或壞，只是片面的認(rèn)為。中國漢語也有“苦盡甘來”等詞匯，這些都足以說明缺點(diǎn)也將使人們的動(dòng)力。

人的一生中有很多嘗試的機(jī)會(huì)，我們不妨來接受和嘗試一下缺點(diǎn)帶給我們的樂趣。優(yōu)點(diǎn)，當(dāng)然是需要保持下去的，但只看見自己優(yōu)點(diǎn)而忽視缺點(diǎn)的人，我相信，死于安樂幾個(gè)字，使最為恰當(dāng)?shù)?。同時(shí)也要戰(zhàn)勝缺點(diǎn)，克服它開給自身種種的困難。但是，我想說的是，無論優(yōu)點(diǎn)或缺點(diǎn)在一定的環(huán)境和條件下都會(huì)發(fā)生變化，任何事物都沒有絕對化。正所謂“高個(gè)子能頂天，矮個(gè)子能鉆洞”的道理。而優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)在不同環(huán)境和條件下起到的作用和要達(dá)到的效果也是不同的。在這些情況下，優(yōu)點(diǎn)也可能變成了缺點(diǎn)，它們也可能起到了相反的作用。我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)清自己的優(yōu)點(diǎn)也不足，合理的發(fā)揮自己的長處和缺點(diǎn)，積極創(chuàng)造良好的環(huán)境，使其優(yōu)點(diǎn)得到最好的發(fā)揮。

這則寓言其實(shí)我們，任何人，任何事都沒有絕對性，在一定的環(huán)境和條件下都回發(fā)生改變甚至轉(zhuǎn)變。在什么環(huán)境中要選擇合理的優(yōu)勢，而不是一味的追求和肯定自己的優(yōu)點(diǎn)，這樣，我們才會(huì)得到更好的完善

如何正視優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)？

每個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn)，也都有缺點(diǎn)。優(yōu)點(diǎn)是我們在參加各項(xiàng)活動(dòng)中自發(fā)表現(xiàn)出來的不同于別人的優(yōu)勢，它需要我們好好利用并不斷加以完善。而缺點(diǎn)，它需要我們自己發(fā)現(xiàn)和通過朋友等親近的人了解，有缺點(diǎn)不可怕，因?yàn)檎l都會(huì)有缺點(diǎn)，所以我們要努力改掉它或改變它，有些缺點(diǎn)也許最后會(huì)成為我們的優(yōu)點(diǎn)和成長道路上的寶貴經(jīng)驗(yàn)。

如何對待自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

每一個(gè)人都希望別人來夸自己!每一個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn),肯定會(huì)被夸的.但是同時(shí)也有缺點(diǎn),也會(huì)有被批評的時(shí)候,所以要正確看待自己的優(yōu)缺點(diǎn)!人有所長也有所短,比如你身高 去打籃球,這是優(yōu)勢,比如你不愛清潔,那就頂個(gè)計(jì)劃:星期2洗衣服星期4洗衣服,多少洗幾件養(yǎng)成習(xí)慣,如法炮制,有意的對缺點(diǎn)進(jìn)行改正,揚(yáng)長避短.自卑不用怕,通過自己一點(diǎn)點(diǎn)的做事,用心的去完成身邊的每一件小事,你的自信心會(huì)越來越大的,相信自己,認(rèn)真的做好身邊的每一件小事吧!

如何看待自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

每一個(gè)人都希望別人來夸自己!每一個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn),肯定會(huì)被夸的.但是同時(shí)也有缺點(diǎn),也會(huì)有被批評的時(shí)候,所以要正確看待自己的優(yōu)缺點(diǎn)!人有所長也有所短

怎么寫自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)（一）

優(yōu)點(diǎn)：

1、我是一個(gè)比較實(shí)在的年輕人，對要做的事情很執(zhí)著。

2、不怕吃苦、不怕累、不怕臟。

3、做每件事情都有計(jì)劃，善于做筆記(我非常喜歡“PDCA”、“輕重緩急”)。

4、自己決定好的事情，我片刻不想停留，直至完成。

5、有責(zé)任心，勇于擔(dān)當(dāng)。

6、我喜歡和人交往，尊重別人。

7、我是一個(gè)很樂觀的年輕人，我喜歡幫助別人，這樣可以讓自己幸福。

8、善于學(xué)習(xí)身邊人的優(yōu)點(diǎn)。

9、注重思路，在辦公室里，我要求自己的辦公用品要整齊;在工作安排中，自己負(fù)責(zé)的事情要條理。

10、 遇到問題不等不靠，我會(huì)積極的動(dòng)腦子去解決。

11、 喜歡收集和學(xué)習(xí)管理的知識。

缺點(diǎn)：

1、著急、性子急，做事情急于求成。

2、浮躁，做起事不夠沉穩(wěn)。

3、喜歡吃喝、抽煙，年輕人喝酒不上進(jìn)，對自己的身體也不負(fù)責(zé)任。

4、有時(shí)候過于自信，認(rèn)為自己工作安排的很好，就貪睡。

5、在工作中，自己不主動(dòng)學(xué)習(xí)外專業(yè)的知識。

6、語言表達(dá)能力欠缺。

7、組織和管理能力比較弱。

8、網(wǎng)絡(luò)占用了我晚上學(xué)習(xí)的時(shí)間，所以沒能好好利用時(shí)間來提高自己。

9、年輕經(jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致做某些工作效率低。

個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)（二）

總結(jié)分析自身優(yōu)缺點(diǎn)

優(yōu)點(diǎn)：

1、做人真誠，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、喜歡與人交往，善于組織策劃活動(dòng)和項(xiàng)目。

3、積極務(wù)實(shí)，敢于主動(dòng)承擔(dān)自己的責(zé)任。

4、能堅(jiān)持。確定了正確方向，我就能把所有的力氣砸向那個(gè)方向。有執(zhí)行能力。

5、勤奮，善于學(xué)習(xí)自己感興趣的知識和事物。做事喜歡列個(gè)計(jì)劃，分出輕重緩急。

缺點(diǎn)：

1、性格方面的弱點(diǎn)，有時(shí)給自己壓力過大，急于求成，過猶不及。

2、在擔(dān)任團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，涉及到隊(duì)員的利益的時(shí)候，有時(shí)為隊(duì)員考慮的太多，導(dǎo)致做決定的時(shí)候會(huì)花比較多的時(shí)間。

3、不主動(dòng)鍛煉身體，除了和朋友一起打籃球和其他球類運(yùn)動(dòng)。

4、工作起來，有時(shí)會(huì)忘記時(shí)間。昨天晚上就很晚睡，大概24：00過的樣子，一直忙省分行領(lǐng)導(dǎo)給的2009屆新入行大學(xué)生培訓(xùn)電子雜志的工作。

5、在交朋友的時(shí)候，喜歡故事經(jīng)歷豐富的朋友，不喜歡朋友沒有故事，太平淡。

對未來職業(yè)生涯的展望和規(guī)劃

我，金融學(xué)和信息管理與信息系統(tǒng)雙學(xué)位畢業(yè)，對金融有很濃厚的興趣。我有一個(gè)人生目標(biāo)：做最有影響力的自己。它不是靠嘩眾取寵能夠得來的